a
Учредитсльный документ юридическоIо лица
ОГРН 102590228095З
в новой редакции
при внесении в ЕГРЮЛ
кол Ngetl цtФЕ4цФФаmап
и с
УТВЕРЖДЕН
распоряжением администрации
Ньшвенского городского округа
от 17.04.2023 JФ 500-р
ью
Серrификm: 00C747807146768B54FCAO6AD26FC7l 9В0
Владелец: МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯИНСI]ЕКLЦ"UI
ФЕШРАЛЬНОЙ НАЛО_ГОВОЙ СЛУЖБЫ ПО
ЦЕНТРАЛИЗОВАННОИ ОБРАБОТКЕ ДАННЫХ
МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ИНСIIЕКlИЯ ФЕ.ЩРАЛЬНОЙ
IилоговоЙ служБы tlo tlЕкt,рАJlизоtsАнноЙ
ОБРАБОТКЕ ЛАННЫХ
с l5.|1,2022 по 08,02.2024
устАв
муниципального
учреждения
бюджетно го образовательного
дополнительного образования
(Спортивная
школа>>
г.IIытва
(новая редакция)
2023 год
1.
оБщиЕ положЕния
Муниципальное бюджетное образовательное учреждение дополнительного образования
<<Спортивная школа)) г.Ньrгва явJuIется муниципальной гражданской светской некоммерческой
образовательной организацией (лалее - Организачия).
Организационно-правовая форма Организации - муницип€l,льное бюджетное учреждение.
Тип Организации - организация дополнительного образования. Вид Организации - спортивная
школа.
1,,2. Полное наименование Организации: Муниципальное бюджетное образовательное
учреждение дополнительного образования <Спортивная школа> г.Ньlтва.
Сокращенное наименование Организации: МБОУ,ЩО кСШ> г.Ньtтва.
1.З. Учредителем Организации является Муниципальное образование <>,
страницы в соци€tльной сети ;
З,6,29. организация работы Комиссии по уреryлированию споров между участниками
ОбРаЗОвательньtх отношений в порядке, установленном локальным нормативным актом, принятым
по результатам рассмотрения Общим собранием работников Организации;
З.б.30. разработка и принятие мер по предупреждению коррупции в Организации,
СВОеВРеМенное информирование Учредителя о фактах коррупционньIх правонарушений
в отношении ее работников.
3.7. Щиректор Организации является ответственным лицом за организацию и полноту
выполнения Санпин,
3.8. Общее собрание работников является коллегиatльным органом управления
ОРГаниЗации, осуществляющим полномочия работников Организации. Основной задачей Общего
собрания работников является коллегиальное решение важньtх вопросов жизнедеятельности
работников Организации.
3.9. Общее собрание работников действует бессрочно.
Членами Общего собрания работников являются все граждане, участвующие своим трудом
В ДеЯТеЛЬНОСти ОРганизации на основе трудового договора. Срок полномочиЙ члена Общего
СОбРания работников: со дня закJIючения до дrя расторжения трудового договора с Организацией.
ПРедседатель и секретарь Общего собрания работников избираются из числа членов
ОбЩегО СОбрания работников открытым голосованием простым большинством голосов сроком
на один год.
ПРеДСедатель организует подготовку заседаний, определяет повестку дня, контролирует
ВЫПОЛНение РешениЙ Общего собрания работников. Секретарь организует протоколирование
заседаний и ведение документации Общего собрания работников.
3.10. Общее собрание работников собирается по мере надобности, но не реже 2-х раз в год
по инициативе директора и работников Организации.
Не пОЗднее, чем за З рабочих дня до даты проведения Общего собрания работников,
объявление о его проВедениИ размещаеТся на доске объявления, расположенной в Организации,
дJuI ознакомления всех членов Общего собрания работников.
ВНеОЧеРеДнОй СОзыв Общего собрания работников может произойти по инициативе
ДИРекТОРа Организацииили по инициативе не менее чем 1/3 членов Общего собрания работников,
поданному в письменном виде директору Организации.
ХОд ЗаСеДания Общего собрания работников и решения Общего собрания работников
ОфОРмляЮтся протоколом, который подписывается председателем и секретарем Общего собрания
работников. Протоколы общего собрания работников включаются в номенклатуру дел
Организации и хранятся в Организации постоянно.
общее собрание работников считается правомочным, если на нем присутствует не менее
третей
списочнОго состава работникоВ ОрганизаЦии. Решение общего собрания работников
двух
считается принятым, если за него проголосовало не менее 51 процента присутствующих
на собрании.
решение, принятое общим собранием работников в пределах своей компетенции, является
обязательным для исполнения работниками Организации.
3. 1 1. Компетенция Общего собрания рабЬтников:
з.11.1. рассмотрение И принятие локttльныХ нормативньж актов Организации,
затрагивающих права и обязанности работников Организации, в том числе Правил внутреннего
трудового распорядка, коллективного договора (при его наличии);
з,|I .2. рассмотрение И обсуждение вопросов материально-технического обеспечения
и оснащения образовательной деятельности;
3.11.3. рассмотрение кандидатур работников Организации для представления к награждению
и (или) поощрению;
3,11.4, Рассмотрение вопросов охраны и безопасности условий трула работников, охраны
жизни и здоровья обучающюсся в Организации;
3.11.5. выдвижение коллективньIх требований работников
и
избрание полномочныХ
представителей для участия в разрешении коллективного трудового спора;
3.11.6. избрание представиТелеЙ рабоТникоВ в комиссию по трудовым спорам, определение
сроков их полномочий;
з.|1 .7. принrIтие решения об объявлении забастовки и выборах органа, возглавляющего
забастовку,
з.l1.8. избрание представителей в комиссию по охране труда, по инвентаризации
и списаниЮ, комиссиЮ по распреДелениЮ стимулирУющеЙ части оплаты труда работников.
3.12. общее собрание работников
и
его представители не вправе выступать от имени
Организации.
з.13. Педагогический совет является коллегиальным органом управления ОрганизациеЙ
и создан в целях реализации права педагогических работников на участие в управлении
ОрганизаЦией, развИтия содерЖания обраЗования, повышениJI качества воспитания и обучения
обучающихся, совершенствования методической работы, рассмотрения педагогических
и методических вопросов организации учебно-тренировочного процесса, изучения
и распространения передового педагогического опыта в Организации, содействия повышению
квалификации работников Организации.
Педагогический совет действует бессрочно.
з.14. Членами Педагогического совета являются все педагогические работники, вкJIючаЯ
совместителей. Педагогический работник считается принятым в состав Педагогического совета
с момента подписания трудового договора с Организацией, в случае увольнения педагогического
работника из Организации он выбывает из состава Педагогического совета.
Председателем Педагогического совета является директор Организации. Председатель
педагогического совета организует подготовку заседаний, определяет повестку Дня, ведет
заседания педагогического совета и контролирует выполнение решений. Председатель
педагогического совета нi}значает приказом секретаря Педагогического совета, сроком на один
год.
секретарь Педагогического совета ведет протоколы заседаний Педагогического совета
и организует делопроизводство.
Педагогический совет собирается не реже 4-х раз в год по инициативе директора
организации. В случае необходимости, по требованию не менее 1/3 членов Педагогического
совета, переданному дирекгору Организации в письменном виде, моryт созываться внеочередные
заседания Педагогического совета. Не позднее, чем за 3 рабочих дня до даты проведения
ПедагогическогО совета объявление О егО проведении помещается на доску объявления,
расположенную в Организации, для ознакомления членов ГIедагогического совета.
Ход заседания Педагогического совета и решения оформляются протоколами. Протоколы
подписываются председателем и секретарем Педагогического совета. Протоколы включаются
в номенклатуру дел Организации и хранятся в Организации постоянно.
заседания Педагогического совета правомочны, если на них присутствует
не менее 2lз его состава. Решение Педагогического совета считается принятым, если за него
проголосовало более половины присутствующих. При равном числе голосов решающим является
голос председателя Педагогического совета.
Организацию работы по выполнению решений Педагогического совета осуществляеТ
председатель Педагогического совета и ответственные лица, укi}занные в решении. На очередном
заседаниИ председатель Педагогического совета докладывает о результатах этой работы.
решение, принятое в пределах койпетенции Педагогического совета, является
обязательНым длЯ работникОв Организации, обучаюцихся, родителеЙ (законньгх представителей).
3. 1 5. Компетенция Педагогического совета:
3.
1
5. 1.
планирование образовательной деятельности;
з.|5.2. рассмотрение и принятие правил внутреннего распорядка обучающихся, иньж
локtшьньtх нормативньж актов Организации, затрагивающих вопросы организации
и осуществления образовательной деятельности, прав обучающихся, норм профессиональной
этикИ педагогических рабоТников, повышения квалификации, аттестации, методической работы;
3.15.3. Рассмотрение, принятие и направление на утверждение директору Организации
образовательньж программ, учебных планов, годовых планов работы, календарного учебного
графика;
3.15.4.
по
представлению директора Организации рассмотрение программы развития
ОрганизацИи, выражение мнения о ее приня,гии с послеДующим представлением Учредителю для
согласования;
3.15.5. ознакомление с информацией и отчетами педагогических работников по вопросам
реализации содержаниrI образования, применяемых технологий, повышения качества учебнотренировочного процесса;
З.15.6. РаССМотрение кандидатур обучающихся для поощрения за успехи в физкультурной,
спортивноЙ деятельности в соответствии с локальным нормативным актом Учреждения;
З.15.7 . пРинятие решения о переводе на следующий этап обучения обучающихся;
3.15.8. принятие решения об отчислении обучающегося из Организации как меры
дисциплинарного взыскания;
3.15.9. рассмотрение вопросов внедрения новьtх методик и технологий, обобщения
педагогического опьIта;
3.15.10. осуществление проблемного анализа воспитательной и учебно-тренировочной
деятельности за прошедший учебный год;
'
3.15.11. РаССМОтрение вопросов повышения квалификации и переподготовки кадров;
з.|5.12, координация деятельности проблемньtх групп и иньж педагогических объединений;
З. 1 5. l 3. рассмотрение отчета о результатах самообследования;
3.15.14, рассмотрение вопросов функционирования внутренней системы оценки качества
образования,
3.15.15. решение иньtх вопросов, возникших в ходе педагогической деятельности.
з.iб. В целях учета мнения обучаrqщихся, родителей (законньгх представителей)
несовершеннолетнрж обучающихся и педагогических работников по вопросам
управления
организации и при принятии Организацией локальньж нормативных актов, затрагивающих их
права и законные интересы, по инициативе обучающихся, родителей (законньж представителей)
несовершеннолетних обучающихся и педагогических работников в Организации моryт бьtть
созданы советы обучающихся, советы родителей (законньгх представителей) несовершеннолетних
обучающихся, профессиональные союзы работников Организации.
4.
ИМУЩЕСТВЪ, ФИНИНСОВАЯ И ХОЗЯЙСТВЕННАЯ
ДЕЯТЕЛЬНОСТЪ ОРГАНИЗАЦИИ
4.1. Имущество закрепляется за Организацией на праве оперативного
в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации.
управления
право оперативного управления на недвижимое имущество подлежит государственной
регистрации в соответствии с действующим законодательством.
4.2. ЗемелЬный участОк, необхоДимый дJUI выполНения ОргаНизацией своиХ
уставньrх задач,
предоставляется на праве постоянного (бессрочного) пользования.
4.3. На праве оперативнОго управления закреПляется имущество в виде нежилых помещений,
зданий, сооружений,
а
также оборудование, транспортные средства, инвентарь
материilJIьные ценности, относимые к основным средствам.
и
другие
4.4. Закрешlение муниципального имущества, на праве оперативного управления,
осуществляется Управлением земельно-имущественных отношений и градостроительства,
в соответствии с его целевым назначением, и оформляется распоряжением Управления земельноимущественных отношений и градостроительства.
4.5. Источниками формирования имущества и финансовьгх ресурсов Организации являются:
имущество, закрепленное за ней на праве оперативного управления;
субсидии, выделяемые в рамках финансового обеспечения выполнениrI муниципального
задания;
субсидии на иные цели;
бюджетные инвестиции;
денежные средства
на
исполнение полномочий органа местного самоуправления
по исполнению публичных обязательств перед физическими лицами,
пожертвования юридических и физических лиц;
закреплены данным Уставом;
средства от приносЯщей дохоД деятельноСти, видЫ котороЙ
ним на праве оперативного
за
в аренду имущества, закрепленного
средства от сдачи
.
Dллл,,Ёпrпй (Ърпрпяrтт,lи
Федерации,
Российской
иные источники, не запрещенные действующим законодательством
УпраВления;
4.6, Организация отвечает по своим
обязательствам имуществом, находящимся
недвижимого имущества и особо
у нее на праве оперативного управления, за исключением
Учредителем или приобретенньЖ
ценного движимого имущества, закрепленньгх за ней
этого имущества,
на приобретение
организацией за счет средств, выделенных ей Учредителем
и градостроительства не несет
4.1 . Управление земельно-имущественных отношениЙ
не отвечает по обязательствам
ответственность по обязательствам Организачии. Организация
Собственника имущества Организации,
лишь постольку,
4.8. Организация вправе осуществлять приносящую доход деятельность,
и соответствующую этим
поскольку это служит достижению целей, ради которьж она создана,
цеЛяМ'приуслоВии'ЧтоТакаяДеятелЬносТЬУказанаВнасТояЩемУсТаВе.
и приобре,тенное за счет этих доходов
!,оходы' полученные от такой деятельности,
и используются
имущество поступают в самостоятельное распоряжение Организации предусмотрено
не
иное
если
которых она создана,
ею для
достижения целей, Ради
законодательством Российской Фелерачии,
не имеgт права
4.9. Управление земельно-имущественных отношений и градостроительства
осуществления Организацией деятельности и использования
на
получение доходов
от
закрепленного за Организацией имущества,
недвижимым
4.10. Органйачия без согласия Учредителя не вправе распоряжаться
за ней Учредителем или
имуществом и особо ценным движимым имуцеством, закрепленным
Учредителем на приобретение
приобретенным Организацией за счет средств, выделенньiх ей
недвижимым, Организачи,I вправе
этого имущества. остальным имуществом, в том числе
иное не установлено законом,
распоряжаться самостоятельно, если
приобретенное
4.||. Недвижимое имущество, закрепленное за Организачией или
имущества,
этого
приобретение
на
организачией за счет средств, выделенньж ей Учредителем
обособленному
подлежит
имущество
а также находящееся у ОргаНизациИ особО ценное движимое
учету" в установленном порядке.
в пункте
ц.iz. ОрганизаЦия вправе, i ,согласиЯ УчредитеЛя, вноситЬ имущество, указанноеили иным
лиц
юридических
4.11 настоящего Устава, в уставной (складочный) капитал других
в качестве ш( Учредителя
образом передавать это имущество другим юридическим лицам
или участника.
4,|з. ОрганизачиrI вправе сдавать имущество в аренду в случаях, когда распоряжение
обеспечения более эффективной
имуществОм путеМ его передачи в аренДу осущестВляетсЯ u цa**
она создана, рационального
организацИи основнОй деятельНости Организации, дJUI котоРой
отношений
земелЬно-имущественньIх
Управления
использования такого имуществq aо.пu""я
"
и Учредителя.
и градостроительства
'
в соответствии
Имущество Органшации может бьtть передано в безвозмездное пользование
земельнос его функциональным назначением с согласия Учредителя и Управления
предусмотренном действующим
имущественньtх отношений и градостроительства в порядке,
законодательством Российской Фелерачии,
без которого
4.14. Под особо ценным движимым имуществом понимаgтся имущество,
существенно затруднено,
осуществление Организацией своей уставной деятельности булег
особо
ценного движимого имущества
порядок отнесения имущества к категории
правовыми актами Управления земельно - имущественных
устанавливается нормативно отношений и градостроительства.
особо ценного движимого
4.15. Решение Учредителя об отнесении имущества к категории
закреплении указанного
о
имущества принимается одновременно с принятием решения
имучества за Ьрганизацией или о вьцелении средств на его приобретение,
заинтересованность, может
4.16. Крупная сделка или сделка, в совершении которой имеgгся
Учредителя, Крупной сделкой
быть совершена Учреждением только с предварительного согласия
связаннаJI с распоряжением
сделок,
признается сделка или несколько взаимосвязанных
'
денежными средствами, отчуждением иного имущества (которым Учрежление вправе
распоряжаться самостоятельно), а также с передачей такого имущества в пользование или в залог
пРи уСловии, что цена такой сделки либо стоимость отчуждаемого или передаваемого имущества
пРевышает 10 процентов балансовоЙ стоимости активов Организации, определяемоЙ по данным
ее бусгалтерской отчетности на последнюю отчетIIую дату.
4. |7, При осуществлении права оперативного управления Организация обязана:
4.17 .l. эффективно использовать имущество;
4.1'7.2. использовать имущество строго в соответствии с целями создания Организации;
4.17
вести бухгалтерский учф, бухгалтерскую
статистическую отчетность
в установленном порядке, обеспечить сохранность имущества,
4.17.4. не допускать )дудшения технического состояния имущества, это требование
.З.
и
распространяется на ухудшения, связанные с нормативным износом этого имущества
в процессе эксплуатации;
4.17,5. осуществлять амортизацию и восстановление изнашиваемой части имущества.
ПРи этом имущество, вновь приобретенное взамен списанного (в том числе в связи с износом),
вклЮчается в состав имущества. Списанное имущество с рilзрешенлfi Управления
земельно-имущественных отнощений и градостроительства (в том числе в связи с износом)
исключается из состава имущества, закрепленного за ней, на основании акта списаниrI,
распоряжения Управления з емельно-имущественных отношений и градостроительства,
4,18. Ответственность за сохранность муниципального имущества и исполшование
его по н:вначению несет директор Организации.
4,19. Финансовое обеспечение выполненLш муниципального заданиJt осуществляется
с учетом расходов на содержание недвижимого имущества и особо ценного движимого
имущества, закрепленньж за ОрганизациеЙ Учредителем или приобретенньгх ОрганизациеЙ
за счет средств, выделенньж ей Учредителем на приобрсгение такого имущества, расходов
На УПЛаТУ НалОгОв, в качестве объекта налогооб"гiожения, по которым признается соответствующее
имущество, в том числе земельные участки. В случае сдачи в аренду с согласия Учредителя
И УпРавления земельно - имущественных отношений и градостроительства недвижимого
ИМУЩеСТва или особо ценного движимого имущества, закрепленньIх за ОрганизациеЙ
УчРедителем или приобретенных Организацией за счет средств, выделенных ей Учредителем
на приобретение такого имущества, финансовое обеспечение содержания такого имущества
Учредителем не осуществляется. .
4.20. Ответственность за орiанизацию, состояние и достоверность бухгалтерского учета
В ОРганиЗации, своевременное предоставление ежегодного отчета и лругой финансовой
Отчетности в соответствующие органы несет единоличный исполнительный орган Организации
в соответствии с законодательством Российской Федерации.
4.2|. Право оперативного управления на имущество прекращается по основаниям
и в порядке, предусмотренном действующим законодательством.
4.22. УпРавление земельно-имущественньгх сrгношений
градостроительства
ПО СОГЛаСОваниЮ С Учредителем вправе изъять излишнее, неиспользуемое или исполшуемое
Не пО наЗначению имущество, закрепленное им за Организацией либо приобретенное
ОРганиЗацией за счет средств, выделенньж ей Управлением земельно-имущественных отношений
и гРадостроительства на приобретение этого имущества. Имучеством, изъятым у Организации,
УпРавление земельно-имущественньж отношений и градостроительства вправе распорядиться
по своему усмотрению.
4.23, Ежегодно Организация обязана опубликовывать отчеты о своей деятельности
и Об иСпОльзовании закрепленного за ней имущества. Порядок опубликования отчетов,
а также перечень сведений, которые должны содержаться в отчетах, устанавливаются
ПРавrгельством Российской Федерации, постановлениями администрации Ньгвенского
городского округа.
4.24. Организация открывает лицевые счета в территориttJIьньгх органах Федерального
КаЗНачеЙСтва, финансовом органе администрации Ньrгвенского городского округа.
4.25, ОРганизация осуществляет операции с поступающими ей в соответствии
С ЗаКОНОДаТельСтвОм РоссиЙскоЙ Федерации средствами через лицевые счета, открываемыми
в ФинанСОвом управлении Нытвенского городского округа, При невозможности открытия
не
.
и
лицевьIх счетов
в Финансовом управлении Ньrгвенского городского округа,
Организация
открывает лицевые счета в территориtulьном органе Федерального к€вначейства.
4.26. Организация в обязательном порядке получает муниципальное задание.
Муниципальное задание для Организации формируегся и утверждается Учредителем
в соответствии с видами деятельности, предусмотренные настоящим Уставом. Организация
осуществляет свою деятельность в соответствии с муниципальным заданием.
4.27. Орrанизация не вправе отказаться от выполненри муниципального задания.
4.28. Уменьшение объема субсидии, предоставленной на выполнение муниципt}льного
задания, в течение срока его выполнения осуществJUIется только при соответствующем изменении
муниципального задания.
4.29. Финансовые средства Организации, переданные Учредителем, исполюуются
в соответствии с Уставом Организации и изъятию не подлежат, если иное не предусмотрено
деЙствующим законодательством РоссиЙскоЙ Федерации, нормативными правовыми актами
Пермского края и НьIтвенского городского округа.
5.
порядок принrIтия локАльных нормАтивных Актов
Локальный нормативный акт Организации - это основанный на законодательстве
РоссиЙскоЙ Федерации официальный правовой документ, принrIтый Организацией в пределах
своеЙ компетенции, рассчитанныЙ на неоднократное применение и устанавливающиЙ правила
поведения (права и обязанности) самой Организации, всех или отдельньtх категорий
его работников, обучающихся, их родителеЙ (законных представителеЙ) в части,
не уреryлированноЙ законодательством РоссиЙскоЙ Федерации и муниципыIьными правовыми
5.1.
актами Ньlтвенского городского округа.
Локальные нормативные акты Организации принимаются в следующем порядке:
лОкальныЙ нормативныЙ акт утверждается единоличным исполнительным органом
ОРганизации - директором путем издания прикiва после принятия его коллегиальным органом
упРавления Организации, в соответствии с компgтенцией коллегиЕUIьньIх органов, определённой
5.2.
настоящим Уставом.
5.3. Результат рассмотрения локального нормативного акта соответствующим
коллегиальным органом Организации отражается в протоколе заседаниrI коллегиального органа
и на титульном листе локального нормативного акта.
ИЗменения в локальные ноРмативные акты Организации вносятся в порядке, аналогичном
пОРядку утверждения локаJIьньж нормативньIх актов, установленному настоящим Уставом.
5.4. ПРи пРинятии локальньtх нормативньIх актов, затрагивающих права обучающихся
и РабОтников Организации, учитывается мнение совета обучающихся, совета родителей,
а также в порядке и в случаях, которые предусмотрены трудовым законодательством,
представительного органа работников (при их наличии).
5.5. ЛОкальные нормативные акты Организации не могут противоречить действующему
ЗакОнодательству Российской Федерации и настоящему Уставу. Нормы локзtJIьньж нормативньгх
актов Организации, ухудшающие положение обучающихся, родителей (законньж
ПРеДСТавителеЙ), работников Организации по сравнению с установленным законодательством
Об ОбРаЗОвании, трудовым законодательством либо принятые с нарушением порядка,
установленного настоящим Уставом, не применяются и подлежат отмене.
5.б. С лОкальными нормативными актами Организации дол)tны быть ознакомлены
ВСе учаСтники образовательньtх отношениЙ, чьи права и интересы он затрагивает.
6.
внЕсЕниЕ измЕнЕнии в устАв, рЕоргАнизАциrI
И ЛИКВИДАЦИЯ ОРГАНИЗАЦИИ
УСтав ОРганизации, а также вносимые в него изменения, утверждаются прикilзом
УЧРедителя ОРганизации и регистрируются в установленном законодательством порядке.
Изменения к Уставу становятся действительными с момента их регистрации.
ИЗменения в Устав Организации предлагаются Учредителем или директором Организации,
6,1.
РаССМатРиваЮтСя Общим собранием работников, которое даgг по ним
и утверждаются Учредителем, в порядке, установленном настоящим Уставом.
6.2.
ОРганиЗация реорганизуется
или
ликвидируется
в
рекомендации,
порядке, установленном
гражданским законодательством, с учетом особенностей, предусмотренных законодательством об
образовании.
6.3. Решение о реорганизации или ликвидации Организации принимается администрачией
Ньпвенского городского округа и утверждается постановлением администрации Ньrгвенского
городского округа. Принятие администрацией Ньrгвенского городского округа решения
о реорганизации или ликвидации Организации допускается на основании положительного
заключения комиссии, по оценке последствий такого решения.
Порядок проведения оценки последствий принятия решениrI о реорганизации
или ликвидации Организации, включая критерии этой оценки, порядок создания комиссии
по оценке последствий такого решения и подготовки ею заключений устанавливаются
нормативными правовыми актами Пермского края.
б.4. При реорганизации Организации лицензия Организации переоформляется в порядке,
установленном действую щим законодательством.
6.5. При ликвидации Организации, при прекращении ее деятельности в результате
реорганизации в форме рiLзделения действие лицензии прекращается со дня внесения в единый
государственный реестр юридическIж лиц записи соответственно о ликвидации юридического
лица, о прекращении его деятельности в результате реорганизации,
6.6. В случае реорганизации, ликвидации Организации Учредитель обеспечивает перевод
'обучающихся с согласия
родителей (законньж представителей) в другие образовательные
организации соответствую щего типа.
6.7. При ликвидации Организации денежные средства за вычетом платежей по покрытию
своих обязательств направляются на цели рi}звития системы образования Нытвенского городского
округа. Имущество Организации, оставшееся после удовлетворения требований кредиторов,
а также имущество, на которое в соответствии с федеральными законами не может быть обращено
взыскание по обязательствам Организации, передается ликвидационной комиссией Учредителю.
б.8. При прекращении деятельности Организации все документы (управленческие,
финансово-хозяйственные, по личному составу и другие) передаются в установленном порядке
правопреемнику (правопреемникам). При отсутствии правопреемника Организация передает
документы по личному составу (приказы, личные дела и лругие) в архив социально-правовьrх
документов на государственное хранение.
$l,оuлн-77t-rэdо
ц
,-
wry*/olqHo
/Х
фбечur?4*лф
V
*ub*/
-"/,1Fо
у ро
rLШQ .,trol"n /",
?Р,
Р, Оuчzrоио/